职业发展

CAREER
我们视员工为企业最有价值的资产，高度重视人才的可持续发展和培养。本着为公司战略、企业文化建设服务的理念，通过帮助员工提升工作绩效和个人能力，推动员工与公司的共同成长。
奥鸿药业积极培养、引进优秀人才，以事业凝聚人，不断提升企业员工的创造力与执行力，持续打造创新型企业、智慧型团队，促进企业的创新与发展。

招聘计划
RECRUITMENT PLAN

  • 2019校园招聘
    Release date:2019.10.25 classification:招聘信息 校园招聘 
  • 区域学术推广经理
    Release date:2019.10.25 classification:全国 奥鸿商业公司 奥鸿药业本部 市场类 技术类 招聘信息 社会招聘 管理类 
  • 省区经理
    Release date:2019.10.25 classification:产品类 全国 奥鸿药业本部 市场类 招聘信息 社会招聘 管理类 销售类 
  • 市场部高级经理
    Release date:2019.10.25 classification:市场类 招聘信息 社会招聘 管理类 销售类 锦州 
  • 财务管理部经理
    Release date:2019.10.25 classification:奥鸿药业本部 招聘信息 社会招聘 管理类 职能类 运营类 锦州 

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辽宁省锦州市太和区松山大街55号
人力资源管理中心
电话：+86-416-7900570
有意者请将个人简历（身份证复印件、相关证书复印件及近照）发送至
邮箱：hr@ahonpharma.com

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人力资源新闻
HR news

赋能俱乐部
Empowerment Club

公司为员工提供一流的办公设备外，努力为员工提供发挥潜能、焕发激情的工作环境。
工作环境
2020 03-16

公司为员工提供一流的办公设备外，努力为员工提供发挥潜能、焕发激情的工作环境。

丰富的员工文娱生活，促进多元文化的融合，增进员工之间的沟通交流，调动员工工作积极性，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力。
员工活动
2020 03-16

丰富的员工文娱生活，促进多元文化的融合，增进员工之间的沟通交流，调动员工工作积极性，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力。

为员工“量身定制”有针对性培训计划，使员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观实现改善和提高，从而发挥出最大的潜力，实现团队和个人的双重发展。
职业培训
2020 03-16

为员工“量身定制”有针对性培训计划，使员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观实现改善和提高，从而发挥出最大的潜力，实现团队和个人的双重发展。

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